又有一位同事即将离职了，在这里工作一年多了，前前后后已经亲见连他在内的四位同事离职了，见多了也就习惯了大家的来去匆匆，人生原本就是这样的聚散不定、悲欢无常。
离职的四位同事都是八零后。
第一位离职的同事是典型的有志青年，也是我初到这里最早熟识的同事，他早我几个月入职，有工作上不清楚的地方我经常请教他，他与那些夸夸其谈的小青年不一样，踏实、诚恳，耐心地给我介绍单位里的基本情况。于是，刚入职，我就知道了这里各方面的工作情况，包括每周忙两天闲三天的工作状态，同时，他也毫不避讳地提到工资太低，先干着，等找到更好的工作就跳槽。来年赶上公务员考试，为了全身心投入备考，他还没等找到更好的工作就毅然辞职了，只可惜考试不利，最终没能入围。后来，同事们谈起他来，总不免有些遗憾，他做事干脆、利落，为什么这么冲动地辞职呢，等工作落实好了再走不更好吗？我支持他的做法，人都有潜在的惰性，不把自己逼到没有退路，又怎能闯出一番新天地？他离职整整一年了，不知现在有没有找到满意的工作，抑或是仍然奋战在公务员考试的前列，希望他早日实现自己的职业梦想。
第二位离职的同事是名副其实的“来去匆匆”，只在我们部门工作了一周多的时间，还没接触到实质性工作，就调入局里另一个部门，在那里干了两三个月时间，估计试用期刚过就辞职不干了。再见他时，是他回来办理离职手续，仍然是高大、魁梧、健壮的体魄，只是显得比从前健谈了。说到离职原因，无外乎还是工资问题和工作环境问题，据说那儿的人上班下班很自由，经常上班时间看不到人，年纪轻轻的他不想把自己的青春耗费在这样的地方。谈到未来，他信心满满，已经盘下一家店，打算与朋友一起合开健身房。不知现在他的健身房生意如何，想来应该还不错吧，他的健硕的身板往那儿一站，活脱脱就是健身教练的造型，定能招徕不少生意。
第三位离职的同事很有个性，洒脱、随性，不喜欢被条条框框的所谓制度束缚。他是单位里的司机，平时少有交流，只在坐公车办公事时，才偶尔攀谈几句无关紧要的闲话，对于他的来历、工作时间长短等情况一概不知。不过，看他平日里的作风就知道他生活得很潇洒，由于工作岗位的性质，单位里看到他的时候并不多，听到其他同事谈论他的机会也不多，与他相关印象最深的事情是去年清明节时他专门请假去给亡母上坟，也就是那次才知道他在很小的时候就失去母爱了，记忆里能搜索到的关于他的事儿就是这些了，听说辞职后他开了店，现在收入应该不错吧。
第四位即将离职目前尚在岗位的同事是难得一见的有为、上劲的小青年。不高的个子，不算出众的相貌，两只不算大的眼睛倒挺有神，衬托得整个人透露出一股精明劲儿。相貌平平的他在工作上却能独挡一面，一年多的时间就已经是部门负责人了，统管部门的各项大小事宜，并受到上上下下一干人等的全面认可。L并未满足于工作上取得的成绩，不断努力，考取公务员是他最终的目标，这次之所以决定辞职是因为他报考了另一家待遇颇丰的单位，而且顺利通过了笔试、面试等一道道环节。他不像一般人那样随遇而安，而是对工作、生活很有想法的人，辞职并非不仅仅因为工资过低，而是想让自己有更大的发展空间。再过一两个星期他就要踏上新的工作岗位了，那是一个能让他施展手脚大干一场的地方，真心祝愿他拥有一个美好的前程。
一个个已离开或即将离开的人，他们都是生活的强者，因为他们勇于改变现状，为追求更美好的生活而不断努力着。与他们相比，我是生活的弱者，面对生活的艰难，想方设法地逃避一次又一次考验，最终只能躲藏在生活的背后，一边咀嚼着生活的苦涩，一边抱怨着命运的不公，默默承受着心灵的煎熬，不知道什么时候才能勇敢地站起来。
与其不停地抱怨，不如逼自己到绝境，置之死地才能后生，四个小青年，他们给了我力量。